今日はこれ。

知識を得るために、何をするか？

単純に、知識を得るためには、勉強するよね。

この勉強だけど、やらされてる感をもってやってたら、知識のつき方はどうかな？

例えば、管理者になるつもりがなかったけど、なる人がいなくてさせられた。

または、管理者になりたくてなったけど、こんなに覚えることがあるとは思わなかった。

だから、管理者になっちゃったから勉強をする。

なっっちゃったから・・・

こういう意識があるうちは、どうかなぁ？

管理者になった以上、責任を全うするっていう気持ちで勉強するのと、だいぶ差があるよね？

勉強ってね、させられても身につかねぇんだよね。

タイトル通り、自ら学ぶ姿勢をもって取り組むことで、知識となって蓄えられていくんだわ。

そして、この自らっていう姿勢があると、知識を得るだけじゃなくて、その知識を活用するようになる。

いわゆる、知恵や発想・・・

創造する仕事になっていくんだよね。

これこそが大事じゃない？

知識を得るための行動、心構え。

あなたは、やらされてる感ありますか？

自ら勉強するっていう姿勢があったら、まず取り組み方を考えると思う。

そして、時間の使い方。

この二つは、最低限必要になるよね。

じゃ、取り組み方はどうするか？

知識がなかなかつかないよりは、少しでも効率よく？効果的に身についた方がいいよね？

そのためにどうする？

時間の使い方はどうする？

今までの時間の過ごし方で、どこに勉強する時間を作る？

先週のブログで書いてるけど、脳科学的にゴールデンタイムという時間に勉強するか？

脳が疲れている時間に勉強するか？

選択するのは、あなた次第！

行動するかどうかは、あなた次第！

やらされているうちは・・・

自分次第なんだよね。

そう思わない？

っちゅうことで、したっけ、じゃ！