リーダーには、自信が必要。

リーダーでなくても、だと思うけど～

んでね、初めてリーダーになるとき、任命されたとき・・・

すぐにリーダーとして行動する思考に変わる人と、そうでない人がいる。

そうでない人ってのは、自信がない・・・

これなぁ！

最初っから自信があったら、たまらんぜよ！笑

自信なんてもんは、後から勝手についてくる！

そこを心配？悩む？

そこじゃない！

リーダーとして、確固たる信念みたいなもんを持てるかどうかよ！

そう思わない？

リーダーでなくても、働くということに関しても！

初めての仕事や、まぁ何でも初めてのことは不安があるし、緊張もするだろうし・・・

可能なら、慣れたところで、慣れ合い？の中で、変化のないことをしていきたい・・・

これ・・・これはダメダメな思考ね！

成長なんてしない！

むしろ衰退していく思考だから！

世の中が、時間がね、未来に向かって進んでいるのに、今の状況のままでいたい・・・

時代遅れになるし。笑

んでね、自信の話に戻すけど〜

自信を持つってことなんだけど〜

どこに、何に、どんな自信を持つか？

ここなんだよね！

自信がないという人は、最初っから結果を見てるような気がする・・・

こうなってなきゃいけない・・・

こうならなきゃいけない・・・

結果ありきなんじゃないかなぁ？

んでね、結果は大事よ！

たださ、結果が出るにはね、いつも書いてるように〜

その前に行動・・・過程があるわけよ。

どんな行動をするか？

どんな過程を踏んでいくか？

ここに対して、どんな思考でどんな取り組みをするか？

例えばね、もし俺が自信を持つとしたら〜

夢や目的、目標があってね・・・

それらを達成するまでは、この思いというか、夢とかは絶対に諦めない！

というね、諦めないことに自信を持ったり〜

その夢を達成するまでは、学ぶことをし続ける！

という自信を持ったり〜

どこに自信を持つか？

ココがね、ほんとマジで大事だと思うんよ。

結果を出すまで、どのように進んでいくか？

ブレない思い、ここに自信を持つのは絶対に大事だし！

結果を出すために、やれることをやる！

やれることを考えもせず〜

やれることをやりもせず〜

やる前からの自信？

何様よ！？笑

って、言ってしまうわ〜笑

試験とかだってさ〜

その試験を受けるために、受けた後に合格するためにさ、

勉強したりするわけじゃん？

勉強しなかったらさ、自信は無いと思うのよ！

稀にね、自信過剰というね、準備とかをせずに、自信しかないような人もいるけれど〜笑

これは、稀よ！稀！

あなたが天才とかならね、まぁいいんだろうけど〜

俺のように凡人というか、一般的というか、普通というか、そういうのんならば〜

まず取り組む姿勢よね！

そして、その取り組む姿勢に対してね、自信を持てることをするかどうか。

ここよね〜

伝わるかな？

なんか、しっくりとした言葉が降りてこなかったんだけど〜笑

まぁ・・・いっか！

ちゅうことでね、今日も俺は俺の夢のために〜

今やるべきことに、

その取り組む姿勢と思考に自信を持って！

イキリオヤジの仕事をするわ！

笑

したっけね〜